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2026-03為切實(shí)加強(qiáng)反恐防范工作，深入推進(jìn)“一呼百應(yīng)”建設(shè)，健全應(yīng)急處置預(yù)案，全面提升商城安保隊(duì)伍反恐防暴意識與應(yīng)急處置能力，3月5日，大關(guān)派出所遠(yuǎn)程呼叫錢江商城和水晶城共同開展“一呼百應(yīng)”應(yīng)急演練。
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2026-03春風(fēng)送暖，萬物復(fù)蘇。在女神節(jié)來臨之際，建華供應(yīng)鏈為公司全體女員工精心籌備了一場充滿愛意與儀式感的節(jié)日慶?；顒?，以甜蜜與溫暖致敬每一位閃耀的“她”。
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2026-03春風(fēng)拂面，繁花初綻。在第 116 個(gè)“三八”國際婦女節(jié)來臨之際，集團(tuán)旗下浙皖兩地園區(qū)以“共赴一場春日約會”為主題，精心策劃婦女節(jié)關(guān)懷活動，為園區(qū)各企業(yè)女職工送上滿載心意的節(jié)日福利與美好祝福，致敬每一位在崗位上綻放光彩的“她力量”，讓這個(gè)春天因關(guān)愛更顯溫暖。
根據(jù)《浙江省按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》和《杭州市殘疾人就業(yè)保障金征收管理辦法》的規(guī)定，2009年企業(yè)應(yīng)按不低于本單位上年度職工總數(shù)（系指單位上年度職工年平均人數(shù)）1.5%的比例安排殘疾人就業(yè)，安排未達(dá)1.5%規(guī)定比例的，應(yīng)依法繳納殘疾人就業(yè)保障金。
?今年上半年，在國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢復(fù)雜多變的情況下，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)和全體員工緊緊圍繞著企業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，真抓實(shí)干、齊心協(xié)力、努力完成了集團(tuán)年初制定的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)半年度預(yù)算值。
為進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)的財(cái)務(wù)管理，摸清各單位資產(chǎn)負(fù)債狀況，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料，集團(tuán)半年度審計(jì)工作已全面啟動。本次半年度審計(jì)主要由審計(jì)部負(fù)責(zé)，集團(tuán)財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)主管協(xié)同參與，通過財(cái)務(wù)審計(jì)，在加強(qiáng)企業(yè)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益等方面均發(fā)揮重要的作用。要求規(guī)范內(nèi)審程序，提升內(nèi)審質(zhì)量，確保內(nèi)審扎實(shí)有效。
5月19日到5月21日，由用友軟件項(xiàng)目組的老師對集團(tuán)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行了為期三天的軟件具體操作培訓(xùn)
下屬工業(yè)企業(yè)中如有 “符合條件的技術(shù)轉(zhuǎn)讓所得”，財(cái)務(wù)人員應(yīng)根據(jù)以下幾點(diǎn)掌握備案期限、報(bào)送資料等內(nèi)容。
5月31日是杭州市第四個(gè)“公民愛心日”，2009年6月1日又是第六十個(gè)“六一國際兒童節(jié)”，為此在杭州市開展的“公民愛心日”的主題同時(shí)也關(guān)注到了兒童群體。建華集團(tuán)積極響應(yīng)本次活動的“捐助一元錢、捐獻(xiàn)一本書、奉獻(xiàn)一份愛”號召，以愛心獻(xiàn)給‘新杭州人’和山村學(xué)?！?，為我市外來務(wù)工人員子女學(xué)校和5縣（市）經(jīng)濟(jì)條件相對落后的學(xué)校捐助錢款和少兒讀物。
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